Abstract
В данной статье представлен аналитический взгляд на феномен трудовой миграции. С процессами глобализации и информатизации в обществе, мировой экономике и остальных сферах жизнедеятельности общества, вопрос занятости большинства высококвалифициро-ванных специалистов до недавнего времени оставался открытым, поскольку не у всех было желание и возможности иммигрировать из одной страны в другую, но желание улучшить свое материальное положение, удовлетворить амбициозные желания возникают у многих из числа трудоспособного населения. И, тогда, возможности интернет-пространства оказались проводником в мир новых стран и городов без смены уже сложившегося уклада жизни. Желание расширять сферу влияния виртуального рынка труда привело к необходимости взглянуть на него глазами мигрантов, ежедневно сталкивающихся с проблемами трудовых отношений, качества выполненных заданий, оплаты труда и др Бұл мақалада еңбек кӛші-қоны феноменіне аналитикалық кӛзқарас ұсынылған. Қоғамда, әлемдік экономикада және қоғам ӛмірінің басқа салаларында жаһандану және ақпараттандыру процестерімен жоғары білікті мамандардың кӛпшілігін жұмыспен қамту мәселесі соңғы уақытқа дейін ашық болды, ӛйткені әркімнің бір елден екінші елге кӛшуге ниеті мен мүмкіндігі болған жоқ, бірақ олардың қаржылық жағдайын жақсартуға, ӛршіл тілектерді қанағаттандыруға деген ұмтылысы еңбекке қабілетті халықтың кӛпшілігінде пайда болды. Сол кезде интернет кеңістіктің мүмкіндіктері бұрыннан қалыптасқан ӛмір салтын ӛзгертпестен жаңа елдер мен қалалар әлеміне жолсерік болып шықты. Виртуалды еңбек нарығының әсер ету аясын кеңейтуге деген ұмтылыс оған күнделікті еңбек қатынастары, орындалған тапсырмалардың сапасы, жалақы және т.б. проблемаларға тап болған мигранттардың кӛзімен қарау қажеттілігіне әкелді. This article presents an analytical view on the phenomenon of labor migration. With the processes of globalization and informatization in society, the world economy and other spheres of society, the issue of employment of the majority of highly qualified specialists remained open until recently, because not everyone had the desire and opportunity to immigrate from one country to another, but the desire to improve their financial situation, to satisfy ambitious desires arise in many of the able-bodied population. And, then, the possibilities of the Internet space turned out to be a guide to the world of new countries and cities without changing the already established way of life. The desire to expand the sphere of influence of the virtual labor market has led to the need to look at it through the eyes of migrants who face daily problems of labor relations, the quality of completed tasks, wages, etc.